为贯彻落实上级部门《关于举办2025年湖南省青年护士岗位技能竞赛的通知》要求，弘扬爱岗敬业、精益求精的职业精神，激发青年护士钻研业务、精进技术的热情，近日，我院顺利举办了2025年青年护士岗位技能竞赛。本次竞赛由护理部、人力资源部、科教培训部、团委、纪检监察室及工会联合承办。初赛阶段，共有233名青年护士参加理论考核，最终65人凭借扎实的专业素养脱颖而出，成功晋级决赛。
本次决赛包含理论考核与操作考核两大环节。赛前，护理部主任王月华详细说明了考核标准与流程，以确保比赛“公平、公正、公开”。考核内容紧密贴合临床实际，旨在全面评估护士的综合素养。
理论考核按专业方向，分设了“护理综合”与“儿科护理”两套专项试卷，系统考察选手的知识储备与临床思维能力。考场内秩序井然，选手们准备充分、沉着作答，展现出扎实的理论基础。
操作考核采用情景模拟方式，试题来源于典型临床案例，重点考核选手的临床思维、规范操作及人文关怀等综合素养。通过贴近真实诊疗场景的考核设计，有效促进了选手综合实践能力的提升，达到了“以赛促学、以练促精”的预期目标。
经过激烈角逐，根据综合成绩排名，竞赛最终评选出个人一等奖3名、二等奖6名、三等奖10名、优胜奖11名；团队一等奖1个，二等奖2个，三等奖3个。
副院长董彩梅在总结中指出，本次竞赛不仅是一次专业技能的集中比拼，更是对医院青年护士队伍建设与岗位训练成果的全面检验。她表示，护理团队应以此为契机，持续精进专业技能、深化服务内涵，将竞赛成果融入日常，转化为工作标准。未来，医院将继续营造“比、学、赶、超、帮”的氛围，加强临床实训，为患者提供更优质、更安全、更有温度的护理服务。
编辑：王芷杨
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