（通讯员 刘朝晖）2011年4月11日下午，医院召开了全体中层干部会议，对医院职能部门机构设置进行调整和部分职能科室负责人重新聘任。会议由医院党委副书记宁德生同志主持。全体院领导参加会议。
首先，曹建民院长宣读了医院党委《 关于调整职能科室设置与职能的通知》和《关于周明等同志职务聘任的通知》两个文件。院党委书记王自明同志在会上对本次机构设置进行了说明。这次机构调整是根据卫生部及省编委有关机构改革的要求，同时也是医院创“三甲”的前期工作准备。本次机构设置遵循精简高效的原则，通过调整，医院共设置了10部4办1中心。王书记在谈到职能科室负责人的调整时指出，这次干部调整是医院党委严格按干部选拔和管理有关文件精神，坚持德才兼备，以德为先，公开公平，择优聘任的原则。在聘任前的测评中，绝大多数干部是称职的。要求临床、医技科室的管理干部在没有调整之前，切实履行好自己的岗位职责。
最后，王书记对全体干部提出了三点要求，第一，希望全体干部全面理解这次机构调整的意义，尽快适应角色的变化，进一步明确自己的责任。第二，正确认识这次干部聘任的原则，认真履行职责，大胆开展工作。第三，希望全体干部加强学习，不断提高综合素质，不断提高服务意识，不断提高科学化管理的水平。
通过这次调整职能科室设置以及职能科室负责人重新聘任，将给医院带来管理模式的转变，进一步提高医院整体管理水平和效能。
（编辑 施海蓉）
